Coaching
Reproduire les mêmes schémas, réagir toujours de la même façon, se sentir dépassé, agacé ou frustré…ça n’est pas une fatalité.
Si vous êtes là, c’est que vous avez déjà fait le premier pas : décider de vous mettre en mouvement et de vous renseigner.
Le pouvoir du coaching c’est de construire sa propre boussole intérieure, celle qui va nous permettre de décider de ce qui est juste à chaque instant.
Ma spécialité : les cadres dirigeants et décideurs qui ont sur-investis l’intellect et le mental …et se trouvent coincés dans l’engrenage d’une pensée qui va trop vite et épuise, sans forcément donner les résultats escomptés. Ça vous parle ?
C’est une véritable transformation qui vous attend. Ca remue et ça renforce.
Coaching pour manager et dirigeants
Quand ?
Prise de poste, maturité et posture, changement de périmètre et de responsabilité, challenges managériaux (leadership, délégation, priorisation, impact, gestion des conflits, communication, vision, gestion de la charge et du stress, engagement), contexte de forts changements (croissance, rachat, fusion, réorganisation), rétention et accompagnement de salarié à haut potentiel…
Le résultat
Des leaders assertifs qui inspirent et gardent le cap, même dans les moments de changements et de transformations.
Séances de 1h
6 à 12 séances
+ 2 tripartites de 45min d'ouverture et de clôture
(financement entreprise ou association)
Coaching
pour particuliers
Quand ?
Besoin de clarté et réalignement, changement de vie plus ou moins chaotique (divorce, déménagement, arrivée d’un enfant…) ou de carrière, stagnation dans un poste, perte de sens, désir d’entrepreneuriat, prise de poste, conflits ou situations récurrentes, blocage au moment de passer à l’action …
Le résultat
Vous êtes épanouis et au clair. Vos contraintes et votre réalité sont respectés et intégrés. Vous devenez entrepreneur de votre vie et leadez votre évolution professionnelle.
Séances de 1h
6 à 12 séances
(financement individuel, micro-entreprise ou enterprise unipersonnelle)
Une approche pluridisciplinaire transformatrice
"Je ne suis pas ce qui est arrivé. Je suis ce que je choisis de devenir."
Carl Gustave Jung
Mon approche repose sur 3 temps fondamentaux.
- Mapping – Conscientiser : Accéder à la connaissance de soi en identifiant ses freins et ses leviers
- Standing – Incarner : Répondre à ses besoins et objectifs en respectant son équilibre individuel
- Building – Rayonner : Aller au delà de soi, tout en gardant le cap à chaque instant. Inspirer.
À travers ces jalons, vous cheminez pour trouver et incarner votre présent…et bâtir futur.
Pourquoi ça marche ?
Poser les bonnes questions ne s’improvise pas. Provoquer les bons déclics non plus.
Nourrie par les travaux de Jung, Roger, Alder, Dilts, la Communication Non-Violente, la programmation-neurolinguistique, l’analyse transactionnelle, l’hypnose et les neurosciences, mes outils et protocoles ont pour but de :
- identifier vos croyances limitantes,
- clarifier et définir vos objectifs, votre mission, votre vision et vos aspirations profondes,
- identifier vos ressources et en faire émerger pour les actionner le moment venu,
- comprendre ce qui vous fait réagir pour vous en affranchir et mettre la lumière sur qui vous voulez être,
- concrètement poser les premiers pas à chaque séance pour avancer.
Vous avez toutes les réponses en vous. Mon rôle ? les faire émerger en actionnant les bons leviers. Et c’est pour ça que quelque soit la situation, ça marche.
Toute la beauté du coaching, c’est qu’une fois l’accompagnement terminé, vous êtes autonome et en capacité de reconnecter avec votre boussole intérieure.
Un espace cadrant et autonomisant
Le coaching est un espace d’intériorité où les transformations sont profondes.
Les échanges demeurent confidentiels entre le coach et le coaché. Tout y est accueilli avec confiance et bienveillance… surtout quand cela bouscule.
On y développe discernement, résilience, créativité, lucidité, pragmatisme, leadership. On y accueille sa vulnérabilité et on s’aligne sur sa propre colonne vertébrale. On y déploie sa vision et sa puissance.
Le coaching n’est pas une thérapie et on n’y explore pas la genèse de notre inconscient. Il n’est pas non plus consulting et on n’y trouve pas des solutions toutes faites.
On y trouve ce qu’on à l’audace et le courage d’amener.
On en ressort autonome et capable de décider par soi-même.